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第 19 章（第2页）

“可以，可以！”牙克夫笑着说道。

齐音说的有道理，语言是日常沟通的先决条件，自己学点少数民族语言也有好处。他想起在扶贫时因为语言沟通不畅而导致条件，尴尬的情景，借这次机会可以提高一下这方面的水平。

齐音向党委专题汇报了主题教育活动的开展情况，向党委做了专题汇报，特别是结对子活动，受到党委的肯定。团委还专门召开了座谈会和经验交流会，推广基层的经验，推动该项工作的顺利开展。

调研组经过十几天的调研，基本搞清楚了事件的来龙去脉，在报告中分析到这个事件看似因为饮食方面的个体冲突而引发的，但背后确实有人在利用这个事件扇风点火、夸大事实，将一件普通的内部治安事件刻意转成民族问题，其性质很是恶劣，其行为已经触犯法律，并建议马上向上级和公安机关汇报，彻查背后的推手并绳之于法。

听完汇报，宋书记及党委一班人认识到，这不仅仅是内部管理问题，而是一场政治斗争，应借这次事件的机会，彻底揭穿一些抱有不可告人目的人的丑恶嘴脸，不能让不法分子搅了公司来之不易的大好形势。当即决定、向上级如实报告，并协助公安部门彻查此事。

宋书记在汇报会结束时说:“这个事件也给我们党委敲了一个警钟。我们的经济工作及各项工作都取得了较好的成果，但我们的思想政治工作还有些薄弱点。要做到两手硬，思想政治工作和精神文明建设不能放松。我们这次开展民族团结教育活动，各单位党委开展比较好，也有一定的成效。特别是团委开展"手拉手，结对子”活动我觉得很好。年轻人是我公司的主力，他们的工作做好了，公司的工作就做好了一半。但我们还要注意一种倾向，只宣传汉族如何帮助少数民族的事例较多，我们也应该多收集一些少数民族在着方面工作的事例，就更有说服力了，应该好好总结一下。”

宋书记对着齐音说:“听说你结的那对子，还写了一封感谢信给党委，表扬你呐，这就好，如果都能像你这样，我们不怕工作做得不到家。”

齐音没想到宋书记会在会上表扬自己，他只听说牙克夫给党委写了一封信，没告许他什么具体内容，今天听宋书记一说觉得不好意思，不过他自己在结对子的事情上也觉得是有成就感的，经过几个月的努力，他的民族语言提高很快，基本的生活语言交流没有问题了，通过努力还给牙克夫的妻子解决了临时工的活，家庭收入增加了不少，还利用业余时间帮助牙克夫上中学的孩子补习功课，特别是数理化成绩提升很快。牙克夫和妻子也经常来自己家，教会韩春芝做特色民族饭，利用自己的技术修好齐音家炉具和衣柜，两家走动频繁，真像一家人一样。牙克夫现在逢人便说，“我有一个好兄弟叫齐音”人的精神面貌也大变了。

想着想着，听到宋书记又接着说:

“我们无论做活动，结对子，相互解决实际问题是必要的，更重要的是要解决思想层面的问题，要让民族团结意识牢牢扎根在各民族职工心中，让不法分子无机可乘才是目的。我们国家是世界上解决民族问题做的最好国家，只有中国共产党才能做到，我们公司再不能出现像106队这样事件，影响大呀，希望大家努力吧。”

宋书记把问题上升到一个高度，提出新的要求，齐音觉得担子更重了。特别是要解决思想上深层次问题，这不仅需要的时间，还要有耐心和理论功底，思想政治工作不仅仅有热情有干劲，还要有方法有能力，才能取得效果。

齐音有了新的思路。

团委办公室。

“哈克，这次调研辛苦了!”齐音对刚进门哈克说。

“齐书记，不辛苦，但这次也让我长了见识，对我有很大的启发。”

“说说看。”

“我这次去主要是了解少数民族的情况，比我想象的要复杂的多，我原想可能是缺乏沟通，因双方不了解引起的。最后深入了解，还是有人受到了别人的挑拨才使问题严重了。”最近公安部门已经把背后人抓起来了，是一个民族青年工人家的亲戚，从外国回来了，说了一些话，这位青年职工又传到了其他少数民族职工耳朵，引起了思想上的波动。当然那位汉族同志也有不对的地方，说了一些过激的话，矛盾激化了。”

“你认为下步我们应该做些什么?"齐音问。

“我还没有想成熟，齐书记，听你说党委让我们从思想上解决深层的问题，我想能不能开展一些活动来解决!”

“具体说一下。”

“一是从思想比较先进的青年中选择一些人，让他们讲讲自己的民族风俗和历史发展的过程，也可以组织一些活功。让大家了解各民族的风俗习惯，增进了解。二是开展公开的发声亮明自己的观点活动，每个人都说，如何搞好民族团结。如何跟民族歧视和民族隔阂的事做斗争，亮明思想、亮明态度。”

“我们俩想到一块去了。我想再请一些专家到我们公司做一系列的专题报告。我在上中青班时，给我们授课的一位教授他在这方面很有研究，我已跟他联系了，他已答应了。还说再带几位老师过来，我们多举办几场，同时培训一些骨干，结合结对子活动一起，效果一定会好的。”

两人就活动的具体方案，又进行了仔细的研究。

专家教授的专题报告非常成功，原定只进行五场最后增加到了十场，还将专题报告录了相，复制到各团支部扩大了受训面。

党委对团委开展的系列教育活动给予了高度评价，市委宣传部的同志也亲自到公司总结经验，将公司好的做法在全市各单位进行推广。

一场由一个事件引发的主题活动在全公司引起强烈的反响，取得良好的效果。

106队做为此次事件的主角，从队领导到普通员工都进们了反思，采取了多种形式消除双方的隔阂，也极大的推动生产的大发展。按队领导的话说，106队的老传统又回来了。

党委专题会议总结了此次活动。

宋书记一改过去讲话的风格，在听取完各方面汇报后，激动地说:

“这次我们开展的主题教育活动取得了阶段性成果。各民族职工之间增进了团结，加深了了解，要认真总结经验，有些还要做为长期工作来抓。结对子不能停，专题讲座要经常搞，不能搞一阵风，要防止反弹，更要注意那些别有用心的人从中破坏。近期公司还要隆重召开民族团结表彰大会，表彰奖励一批在民族团结方面做的好的单位，尤其是做的好个人，请各部门做好准备。也请宣传科、团委做好准备，在大会上做专题发言。”

党办主任贺毅看看了齐音，会心的一笑。意思是你们又打了漂亮仗，好好准备吧。

齐音在笔记本认真记着什么，心想着如何把团委民族团结工作的亮点在大会上展示一下。