自从召开完团干部家庭座谈会后,齐音感到团干部有明显的变化,但出现了两种情况,一是一部分团干部精神面貌有明显的变化,更加富有激情,但也有一部分团干部不知道怎么了,精神反而下降了,齐音百思不得其解。
他拿来了心理学的书籍,想在书中找出一些答案,但没有类似的案例能分析。他自己想,事物都有二重性,召开完这次座谈会现在看来也是双刃剑,只能这样理解了。
他没有再去想了,马上就要到年底了,按惯例先要对下一年的工作进行务虚了,本想到付继元那里去参观一下,但因他们单位准备召开党代会,便约定党代会之后再去。经研究先召开自身的务虚会,这样带着问题去可能会更好一点。
务虚会是选择了在公司招待所会议室召开的。主要是为了避免干扰,让团干部能够静下心来研究问题,团干部都放下手头的工作如期到达。
因为近期基层单位陆续召开了团代会,团的专职干部有了变化,新上任的团委书记不少,齐音想这样可能会有新的思路产生。所以对务虚会期待值还是比较高的。
之前,为了开好务虚会,团委办公室专门开闭门会,对未来团的整体工作拿出了一个思路,准备交给务虚会让大家讨论,齐音认为这个方案还是切实可行的。
没想到在会上抛出来后,就出现了异常的声音,而且这个声音是由五分公司新上升的团委书记丁希健说出来的,齐音有点纳闷了。丁希健是第一次以团委书记身份参加公司团委会议,他知道务虚会是研究团的下一步工作。事先收到公司团委的提纲,便准备了一个发言提纲,他也做了思想准备,他想自己发言一定会激起会场的浪花的。
会议进入了分组讨论阶段,齐音来到丁希健所在第二小组,这个小组新任团干部比较集中,齐音想了解他们对团委的方案持有什么态度,更想了解新任团干部有什么新的思路和见解。
齐音坐定后和每个团干部打了招呼,这时小组长说话了,“各位团干部,我们手头上都有一份公司团委的工作方案,交由我们大家讨论,想必是大家都看过了,我们不再宣读了,很荣幸齐书记也参加我们的小组的讨论,希望大家畅所欲言。看哪一位先说我就不点名了”。
说完请齐音说几句,齐音说“我先听大家的发言吧,不要拘束,有什么说什么,务虚嘛,说什么都不为过大家心往一处想,共同完善这个方案”。
“那大家就先说吧”,说完把目光盯在了正在低头写着什么的丁希健身上,大家都不约而同的转向了丁希健,丁希健抬头一看,大家都在盯着他。
丁希健看了看齐音又看了看手头的材料说,“那我就先打个头阵吧,我是新上任的团干部,在这里算是小字辈儿了。论经验我还在学习当中,如果我今天有些话说错了,说过了,请大家谅解,”
说着喝了一口水,稳定了一下情绪。
“我昨天认真看了团委的方案,我认为大的方向和指导思想没有错,但缺乏新意,普遍性不足。”
说到这,他停顿了一下,看齐音在看着他有疑问也有鼓励的表情,便接着说:
“我总体感觉方案中的活动都带有一个明显的特点,就是围绕着节日转,围绕着领导的爱好转,围绕着先进转。我才从基层上来,我觉得这些是我们应该做的一个方面,但还不够,应该是围绕着青年的思路转”。
齐音的脸上神情变得严肃起来,他想听听丁希健往下怎么说。
“我可以举个例子过去我们庆祝“五??四”青年节,我们的团干部都会挖空心思地去想组织什么的活动,最后又回到了开个表彰大会,看一场电影,搞一次野游这种千年不变的套路中。好像这一天不搞活动,对不起团员青年向领导交不了差,上行下效,全公司都是一样的活动,把纪念活动变成了纯的娱乐活动,我觉得对青年节的政治意义方面组织活动较少,我看了一下其他省市的“五??四”青年活动,丰富多彩的,我建议明年的“五??四”活动我们应该组织一些系统活动,不仅限于“五??四”那一天,可以让每个基层团委各承担一个项目,发挥基层团干部的作用,使参加者变成组织者,这样也能调动大家的积极性,团员干部的参与度也可以提高,不能光是公司团委忙,唱独角戏。”
齐音听丁希健说到这儿有些坐不住了,但在表情上没有表现出来,耐着性子继续听,他明显感到与会的人眼光投向了他。
坐在丁希健身边的团干部在脚下跺了丁希健一下脚,丁希健似乎明白的了什么意思,但他还是继续说着
“另外我还要说几句,我觉得方案中的有些活动一味在追求形式,在寻找团的一种存在感,形式大于内容,有些活动也是劳民伤财,不一定有好效果。我想应该坚持从实际出发,少搞一些虚的,比如说“学雷锋活动”。不要仅限于组织大批团员青年集中一天搞一次大扫除,声势大,但不可持久,我们应该组织像内地组织的青年志愿者活动一样,组成若干个青年志愿者服务队,有针对性的进行一对一的服务。点对点的活动,全年不间接的活动,团委也应该出台各种激励政策促使更多的人参与活动进来。”
“还有我们应该关注团员青年政治上进步,现在全国团组织都在开展推优活动,(由团组织向党组织推荐优秀团员做法)我看这个方案里没有,应该加上。再就是搞一些各种检查,这种事,让下面准备一大什么资料,我到团委后发现有些资料一看就是编出来的,有这些功夫不如做点实事。”
真是初生的牛犊不怕虎,丁希健越说越激动。
“可能我说的话不好听,但我们不能光是沉醉在以前的功劳簿上,要有创新,要有更吸引团员青年的活动我们才能赢得青年,我也发现每次参加活动时总是那些熟悉的脸,什么活动都是他们,其他团员青年参加的很少,这说明什么,说明我们组织的活动缺乏吸引力,我还记得那次组织的“我最喜爱歌”的评选活动就组织的很好,很多团员去年都参加了,反响很好。”
终于说了一个组织好的活动,但齐音严肃的脸上并没有改变,不时在本子上记着什么。
自从担任团委书记后,还是第一次在会上听到这么尖锐直白的批评,他想起了曾经共事过的团委干事也曾很多次和他争论过,还曾经争吵过,最后调走了,但那也最多是个别交换意见时,或在团委办公室的小会上。
齐音也第一次产生一种危机感,担任团委书记几年了。尽管热情还在,但在开展各种活动中求稳,怕失败的心理逐步占据自己的心理的上峰。点子也几乎用尽了,渐渐地也难以听进别人不同的意见,有些小官僚了,这就是人们常说刚愎自用的表现吧,齐音一下子觉得有些后怕,今天坐在这听小丁的发言虽然有些尖锐但细细想来还是有些道理,有些活动真的值得反思。